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Desenvolvedor Fullstack Sr

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Temos vaga aqui na fintech.


Desenvolvedor(a) Fullstack.


Localização: Não foi informado
Modelo de Trabalho: Não foi informado.


Requisitos:
• Experiência sólida em fintechs, bancos digitais ou instituições de pagamento;
• 4 a 5 anos de experiência como Desenvolvedor(a) Fullstack;
• Proficiência em TypeScript, Node.js, React.js, React Native e PHP;
• Experiência com HTML, CSS, JavaScript e pelo menos um framework front-end (React, Angular ou Vue.js);
• Experiência em back-end com Node.js (ou outras linguagens como Python, Java, C#);
• Conhecimento sólido em bancos de dados relacionais (SQL) e/ou não relacionais (NoSQL);
• Vivência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
• Superior completo em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas.


Desejáveis:
• Experiência prévia em fintechs ou instituições de pagamento;
• Conhecimento em rotinas de publicação de aplicativos mobile (App Store, Google Play);
• Inglês intermediário.


Soft Skills:
• Proatividade e mentalidade de dono do produto;
• Boa comunicação para interagir com times multidisciplinares;
• Perfil colaborativo, com capacidade de mentorar colegas;
• Organização, atenção a detalhes e foco em qualidade.


Regime de Contratação:
• Pessoa Jurídica.


Atividades:
• Desenvolver aplicações utilizando TypeScript, Node.js, React.js, React Native, PHP e demais tecnologias relacionadas;
• Garantir qualidade mínima do código por meio de testes automatizados e revisões de código, evitando retrabalho e problemas em produção;
• Participar de reuniões de alinhamento com POs, QAs e desenvolvedores, garantindo clareza sobre requisitos, integrações e impactos técnicos;
• Analisar demandas, definir soluções técnicas, organizar cronogramas de desenvolvimento e apoiar na priorização de atividades;
• Realizar deploys em ambiente de produção, incluindo configurações, versionamento, publicação em servidores e validações de aceitação;
• Manter e evoluir sistemas existentes, aplicando correções, atualizações de bibliotecas e novas funcionalidades;
• Atuar como mentor/tech lead, apoiando desenvolvedores menos experientes e promovendo boas práticas de engenharia;
• Fornecer suporte técnico a clientes internos e externos em demandas relacionadas aos sistemas desenvolvidos;
• Contribuir para a evolução de processos internos, propondo melhorias contínuas em arquitetura, qualidade de código e práticas ágeis.

Vaga via: LinkedIn

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